Ukradł klucze do zakładu, w którym pracował a potem się do niego włamał

KPP Aleksandrów Kujawski
Dwóch mężczyzn zostało zatrzymanych przez policjantów z Aleksandrowa, krótko po tym jak włamali się do jednego z obiektów produkcyjnych na terenie miasta.

Jak się okazało, jeden z nich był pracownikiem obiektu i do włamania użył skradzione wcześniej klucze, którymi się posłużył. Wczoraj mężczyźni usłyszeli zarzuty kradzieży z włamaniem. Skradzione przedmioty wróciły już do właściciela.

Do włamania do obiektu produkcyjnego doszło w nocy z 16/17 listopada. Nieznani wówczas sprawcy wynieśli spawarki, dwie butle tlenowe i reduktor. Pokrzywdzony wycenił straty na ponad 5000 złotych. Aleksandrowscy policjanci na podstawie uzyskanych informacji oraz zabezpieczonych dowodów ustalili, iż w tą kradzież może być zamieszany jeden z pracowników obiektu. 28-letni mężczyzna został zatrzymany w środę (18.11.).

Jak ustalili policjanci działał wspólnie ze swoim kolegą. Najpierw z terenu firmy wyniósł klucze a następnego dnia wspólnie z kompanem posłużyli się skradzionymi kluczami i dostali się do wnętrza obiektu. Wszystkie skradzione przedmioty zostały znalezione w zaroślach nieopodal miejsca włamania. Drugi z włamywaczy został zatrzymany w dniu wczorajszym. Obydwaj mężczyźni usłyszeli już zarzuty kradzieży z włamaniem.

Dodatkowo w wyniku pracy aleksandrowskich śledczych udało się udowodnić nieuczciwemu pracownikowi jeszcze jedną kradzież, dokonaną również na terenie firmy w której pracował. Za kradzież z włamaniemkodeks karny przewiduje kare do 10 lat pozbawienia wolności.

Uwaga na chińskie telefony

Wideo

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie